探秘百年企业差旅管理智慧，友邦人寿&携程商旅再启新篇

导语

当百年企业遇上智慧商旅，会碰撞出怎样的管理艺术？友邦人寿企业服务部负责人梅晓炯分享与携程商旅的“再续前缘”的故事，展现平衡成本与员工满意度的企业智慧。

老友会：再度“牵手”背后的故事

   "经历服务商切换后，我们最终回归携程商旅差旅管理方案，因其真正实现员工满意度与企业差旅成本控制的平衡。”友邦人寿企业服务部负责人坦言。

友邦作为百年企业，秉持"健康长久好生活"理念，重视员工体验。在企业差旅管理领域，携程商旅以一站式差旅管控能力满足其成本与体验的双重需求。

实战解码：百年企业的3大差旅管理智慧

智慧1：ESG实践不再纸上谈兵
携程商旅提供海量精准的差旅碳排放数据，使友邦清晰定位减排空间，将低碳出行从口号变为可持续的企业差旅管理实践。

（仅为示意图）

智慧2：数据驱动的管理革命
通过携程商旅智能差旅平台的AI技术，友邦获得多维度数据分析能力，系统自动识别异常订单并推送风险预警，强化企业差旅合规管理。

（仅为示意图）

智慧3：下沉市场的资源破局

携程商旅资源覆盖三四五线城市酒店，解决下沉市场资源匮乏问题，显著提升商旅服务满意度，减少员工投诉。

全球视野：经验与数字化双引擎驱动

在友邦看来，携程商旅依托国内业务积累的差旅管理经验与持续升级的全球差旅管理系统，成为企业海外拓展的强力支撑。

当百年企业锚定价值坐标，友邦与携程商旅的合作超越成本博弈——以员工体验为支点，以可持续发展为标尺，撬动智能差旅管理的质效跃迁。